文 | Elaine Wang 对于大部分普通的保单，我们对于理赔发生与理赔的流程已经十分熟悉了：意外发生，保留证据及时通知保险公司，收集材料申请理赔。 但也有一些保单对于理赔规则还有一些区别格式，比如商业综合责任险、职业责任险和产品责任险等，我们在保单上会发现有一栏保单格式为“事故发生制”与“索赔发生制”。 那事故发生制与索赔发生制具体有什么区别呢？ 这其中涉及好几个节点，涉及产品责任的保险一般 […]
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文 | Thea Weng 组织公司团建活动时，购买保险是一项重要的准备工作。团建不仅要活动有趣，还要考虑员工的安全保障。 公司HR 最关心的问题是：我们公司已经为员工买了团体补充商业保险，其中已经包含了意外险，那还需要为团建活动购买意外险吗？ 这里有2个问题很关键： 问题1 ： 团体补充商业保险中的意外险的保额是否（觉得）足够？ 问题2： 团建活动时，会不会组织员工参加一些高风险运动项目？ 问题 […]
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文 | May lin 近年来，员工猝死事件频见报端，IT公司员工深夜加班猝死、电商平台员工深夜突发疾病去世…… 高强度劳动、工作压力大、经常熬夜、缺乏运动等原因，导致很多年轻人的健康亮起红灯，也导致了越来越多的猝死事件的发生。 而无论对于企业，还是对于员工及其家庭而言，猝死是否能被判定为工伤？这都是一个大家非常关心的问题。 那什么情况的猝死，会被判定为工伤呢？我们来分析3个案例，给大家做些讲解。 […]
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文 | Ellen Jiang 公司HR经常遇一个问题：为员工购买了补充医疗保险，员工出差或者休假在异地突发急诊就医的情况，还能获得赔付吗？ 通常来说，员工获得补充医疗险赔付需要满足以下条件： 1. 必须到指定医院（二级及二级以上公立医院）就诊方可得到理赔，不包含便民（简易）门诊。 2. 有医保员工就诊时必须使用医保卡，未使用医保卡就诊的，申请理赔时需要提前至医保中心结算，凭结算单和发票复印件申请 […]
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